人力资源需求的回归预测法是一种（）
B
暂无解析
某公司缺乏一批具有工作经验的操作工，最适合该公司选择的招募渠道是（）
影响人力资源规划的外部环境有（）
属于强制性福利的是（）
简述企业文化的营建过程。
在人力资源规划的制定阶段，除了需要预测人力资源需求、供给和制定人力资源各项规划外，还需（）
