董事长写给员工的一封感谢信(三篇)

在日常的学习、工作、生活中，肯定对各类范文都很熟悉吧。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。

董事长写给员工的一封感谢信篇一

新年好!

当年的钟声响起，余平企业已走过二十三载春秋。在全体员工的共同努力下，一路风雨兼程，不断壮大，如今正处于开拓转型时期，即将迎来余平发展新阶段。企业的发展壮大，需要大家的努力和奉献!在此，我向为企业辛勤工作的全体员工表示最衷心的感谢和最崇高的敬意!

过去一年，企业发展迅速，转型顺利，过渡平稳!余平企业响应国家大力发展文化产业的号召，顺应建设广东文化大省的政策，抓住机遇，转变发展方式，积极创新，努力开拓新局面。年，企业规模进一步扩大，业绩蒸蒸日上，取得令人瞩目的成绩，仿真复制部正式对外服务，修复技术和自主研发的文献、档案、古籍脱酸设备及天然脱酸剂受到国家档案局档案科学技术研究所的肯定，等等。这些骄人的成绩离不开全体员工的忠诚、敬业和不懈努力，这一切都凝聚着你们的智慧、汗水、才干和艰辛，是你们的勤劳付出铸造了余平今日的辉煌。

感谢你们在岗位上的勤恳踏实，用千万次的劳作提升产品质量，感谢你们强烈的责任感和开拓创新精神。希望你们在今后的工作当中再接再厉，在岗位上取得优异成绩，为企业的发展添砖加瓦!我相信，在全体员工的同心协力和鼎力支持下，我们定能创造明日的辉煌，共享奋斗的成果。

值此佳节之际，我向全体员工送上诚挚的问候和衷心的祝福，恭祝全体员工元旦快乐!身体健康，万事如意，合家欢乐!

董事长：陶建强

董事长写给员工的一封感谢信篇二

亲爱的战友:

新年好﹗

首先我代表博士特公司向大家在20xx年公司战略发展工程项目中的出色表现表示最衷心的感谢!感谢战友们的全力配合!没有您们过程中悉心的安排，就没有企业完美全景的展现。公司因为有了您们的倾力支持才能有今天满意的答案。

从博士特定位于“科技以来”走上快速专业化道路的那一天起，博士特就将多元化作为目标。而作多元化为目标，不仅要在观念、文化上领跑，也要在业绩上领跑。当然规模未必非争第一不可，增长速度未必非要超越常规。但是增长速度快于行业整体水平，并在各个业务中处于前列，则是“领先者”概念必须包含的内容。

企业的创立，离不开积极勤奋、风雨同路的创业伙伴;企业的发展，更需要新鲜血液的不断加盟。不同背景、不同经历、不同层次的人才荟萃，冲击碰撞、互相激励，才能成就一番事业。我们的公司好像大家庭一样，以她广博的胸怀，接纳、包容各地朋友。您们家境、秉性不同，年龄、爱好不同，文化程度、社会历练、从业经验各异，但在公司中却扮演着不可缺少的角色，您们都是企业的骄傲，都是公司的主人。

时常萦绕在我脑海的是在公司发展过程中做出贡献的员工──这里没有职位高低之别，不分是指挥若定的高管、执行管理的中层还是勤勤恳恳、默默奉献的普通员工，只要他给我们公司作出过贡献，我们同样不会忘记。

我衷心期待全体战友与我们公司共成长，作为大家庭中的一员，我想对战友您说:公司每一个员工都是公司宝贵的财富，愿每一员工在企业中度过激情燃烧的岁月，在健康快乐中建功立业，与企业一道走向成功。

半年来，在公司内部，我曾经就企业核心竞争力、企业发展责任、企业文化建设和企业的成长和可持续发展等问题，与同事们进行了许多探讨，其间不乏启示。

半年来，公司队伍进一步扩大,市场进入欧洲;深圳宝安区建立了液晶生产一厂、液晶生产二厂、深圳龙岗坂田建立了监控生产三厂。把液晶产品和监控产品进行了规范化的制作。成功的在德国建立分公司，多个城市建立办事处。意大利建立了分公司。有效的建立了市场渠道。同时公司为了感谢各位战友们，总部成立了餐饮公司，鹭江道一店，全面负责满足公司职员的生活用餐需求。本年度2月5号，万达广场 餐饮二店即将开业。凡是属于博士特公司的职员，均享受5折优惠。为了有效的回报新老顾客朋友，公司全体同仁将勤奋努力地为广大朋友们服务。全员齐心协力，月产量有效增长，质量与工艺日趋稳定与完善;新人培育、梯队人才建设初显成效;企业文化再次丰富，注入新的内涵，内部管理水平进一步得到提高;欧洲市场项目工作取得重大突破，

在新春来临之际，抚今追昔，展望未来，我和大家一样，对博士特的事业充满信心。来路上，我们历经风雨，永怀理想和激情，持续超越自己。前路上，我们还将继续披荆斩棘，以坚强的意志和饱满的精神，建筑美好的无限生活。 胜利的荣耀属于我们企业，属于企业的全体战友，让我们共同努力，建造美好的未来﹗

值此新春佳节来临之际，我谨代表厦门博士特集团董事会、经营班子成员恭祝您及您的家人新年快乐、万事如意、阖家欢乐!事业一帆风顺、财源广进、兴旺发达。

此致

敬礼!

20xx年x月x日

董事长写给员工的一封感谢信篇三

各位同事、全体员工：

值此中秋佳节来临之际，我代表威海好运通网具科技有限公司经营管理层，向全体员工表示衷心的感谢和美好的节日祝福!

回首好运通20xx年的发展历程，我们携手并肩，共同努力，取得了可喜的成果。我们从无到有，从小做大，迎来了企业腾飞的曙光。事实证明，我们已经有能力尽快实现我们多年的愿望——建设一个管理现代化、科技领先的渔网具制造企业。这是我们多年来共同奋斗、励精图治的结果，是对我们多年来彼此间相濡以沫、不放弃不抛弃的回报。好运通是我们共同的大家庭，她承载着我们太多的憧憬、希望和幸福，我们应该珍惜和爱护她，对她感恩。

感恩是一种美德，是一种态度，是一种信念，是一种情怀，同时也是人生的一种使命。德国工业品之所以在国际上成为“精良”的代名词，来源于日耳曼民众严谨、忠诚的工作作风，来源于他们对职业神圣的感恩情怀。一个企业的发展和兴衰，靠的是每一位员工高度的执行力、忠诚度和真诚的感恩情怀。英国作家萨克雷说过，生活是一面镜子，你笑她也笑，你哭她也哭。何不让我们播种感动收获希望呢?一个懂得感恩的人，才能成就他生命和事业的高度。不要认为员工的感恩只对企业来说非常重要。其实，员工对企业的感恩受益的并不仅仅是企业，最大的受益者其实是员工自己。因为，一种职业的责任感和对事业的忠诚一旦养成，就会让你成为一个值得别人信赖的人，可以被委以重任的人。感恩意味着与公司同舟共济，如果企业是一条船，那么我们一双手就是一对浆，只有我们共同伸出双手，让千千万万支浆一起使劲，我们的航船才能劈波斩浪，勇往直前。

好运通的创立，离不开积极勤奋、风雨同路的创业伙伴;好运通的发展，需要更多新鲜血液的不断加盟。不同背景、不同经历、不同层次的人才荟萃，冲击碰撞、互相激励，才能成就一番真正属于好运通人的事业。好运通以博大的胸怀，接纳包容着五湖四海的兄弟姐妹。你们家境、品性不同，年龄、爱好不同，文化程度、社会历练、从业经验各异，但在公司中却扮演着不同的角色，你们都是好运通公司的骄傲，都是好运通公司的主人。

好运通也是一所学校，一座熔炉。我们通过宣传、培训、考核，通过学习、工作和锻炼，在工作中总结，在前进中成长。同时，公司提供给员工发展的平台、表演的舞台、客观公正的评价。我欣喜地看到，在我们企业从小到大的发展过程，已经培养和造就了许多人才，他们在公司的各个岗位发挥着越来越重要的作用。时常萦绕在我脑海的是在企业发展过程中作出贡献的员工——这里没有职位高低之别，不分指挥若定的高管、现场管理的中层，还是勤勤恳恳、默默奉献的普通员工，只要他给我们好运通作出过贡献，我们永远都不会忘记。

好运通的发展壮大，需要资金的积累和不断的投入，也需要人力资本的稳定以及其中各种人才才能的倾力付出。也许，员工朋友们的付出并不总是得到自己所满意的回报;但是，我们坚信，只要我们奋发图强持续不断地创新与超越，公司就一定能发展壮大，我们个人才能得到更大的发展的空间。也许，员工朋友们从事的未必是自己最喜欢的工作;但是，我们要知道，公司是一个相互配合的有机整体，在长期发展过程中会磨合各种不适并创造很多新的岗位，只要员工朋友们敬业爱岗、无私奉献，你肯定会有更多的机遇选择如意的工作。

作为好运通公司的经营管理者，我想对你们说：公司的每一个员工都是公司宝贵的财富，你们的健康和安全，不仅维系着公司的兴衰，更关系到你们家庭的幸福。衷心希望每位员工在为公司努力工作的同时，都能关注健康，珍爱生命，共同创造我们好运通明日的辉煌，共同分享奋斗的成果。

愿我们好运通的全体员工在健康快乐中建功立业，伴随好运通稳步走向成功!

祝愿我们好运通的全体员工及家人好运长久、全家幸福、万事如意、中秋快乐!

威海好运通网具科技有限公司董事长 张孝先