市场部渠道专员工作职责(20篇)
在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。相信许多人会觉得范文很难写?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。
市场部渠道专员工作职责篇一
1、负责高端客户资源的渠道开发建设,积极拓展市场,负责挖掘市场高端客户群,不断提高市场占有份额;
2、渠道的维护与管理;
3、有良好的客户渠道资源基础;
4、策划并组织各渠道开展市场活动。
任职要求:
1、大专以上学历,二年以上市场工作经验;
2、优秀的沟通谈判能力;
3、有高端客户的行业(金融、高端楼盘、车行、高尔夫会所)经验优先;
4、有成熟的渠道资源,能够独立开展拓展渠道工作;
5、有移民留学行业渠道开发经验的优先;
6、持有驾照者可优先考虑。
市场部渠道专员工作职责篇二
职责:
1、根据公司发展战略,进行公司品牌的建立、推广与宣传
2、收集市场需求信息,根据业务发展需要,策划相应的宣传活动,并开展各类宣传推广等工作。
3、建立和维护与院校的良好合作关系,开拓和发展新的合作关系。
4、开展公司客户群调查,参与市场调研,分析客户特点、类别等,配合各种公关活动的执行。
5、配合市场主管制作宣传资料,包括宣传册、海报、单页、纪念品等。
6、*人员的招聘、管理,以及其他事务性工作。
任职要求:
1、本科或以上学历,学习能力强、善于沟通,有一定的组织、协调、处理突发事件的能力;
2、1-3市场推广工作经验,从事过留学咨询业务者优先考虑,应届或往届均可;
3、熟悉相关国家的教育制度、各院校招生要求等,良好的沟通和应变能力,能够结合留学业务进行市场推广工作,服务意识强;
4、良好的市场文案写作能力,管理团队能力强,英文良好。
5、熟练使用各种现代化办公设备及软件(excel、word、ppt)。
市场部渠道专员工作职责篇三
职责:
1、根据企业实际情况,完成与项目目标相关的活动的策划、组织与执行,完成新资源量的引进,协助业务资源转化及预算完成
2、实时跟进渠道资源收集及转化进度,提出市场活动推广安排建议
3、挖掘与拓展市场渠道,促进客户资源增长及产品宣传,并做好渠道维护与跟进
4、进行企业内综合活动及推广落地执行
5、定期对市场竞争机构进行数据调研,完成调研汇总分析
6、定期分析及总结市场活动及推广效果,完成数据汇总及报告
7、完成上级领导交办的其他工作
任职要求
1、热爱医疗行业,有医美行业活动策划、市场推广经验,相关行业背景优先;
2、对市场营销工作有较深刻认知;有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;
3、具有成功的策划或推广案例作品,推广策略等实操经验;
4、熟练掌握市场调研、数据分析等策划思维;
5、具有良好的ppt方案制作、文案撰写能力;
6、具有良好的内、外部沟通、组织协调推动能力;
7、创新思维,并具有极强的责任心;
8、积极主动,性格外向,沟通能力强,能承受一定的工作压力。
市场部渠道专员工作职责篇四
职责
1.达成市场渠道当月分配的业绩、到访、数据、渠道终端开拓目标
2.制定市场渠道月开拓计划,并根据月工作任务目标分解到每周。
3. 定期开拓和维护渠道,实现每月完成1至2场渠道活动
4. 及时扭转有效数据,并且定期反馈给推荐渠道
5.渠道活动现场的统筹与协调,保证渠道活动的高质量进行。
6.对同业机构的市场活动进行综合调研,不断提升渠道活动筹办水平;
7.通过计划性的留学中介周期周期拜访与联系,实现市场渠道合作关系的日常维护;
岗位要求:
1. 有较好的银行,中学,留学中介渠道公关能力。
2.有着较为丰富的活动策划和组织能力。
3.优秀的市场数据分析能力和解决问题的能力;
4.形象气质俱佳;头脑灵活、具有创新意识。
市场部渠道专员工作职责篇五
职责:
1:负责市场活动的策划、推广、执行,获取潜在的客户数据;
2:主动开拓新的合作渠道,与渠道进行方案洽谈并维护渠道;
3:招募、监督、指导、培训和管理*市场人员;
任职要求:
1:大专以上学历,市场营销相关专业者优先;
2:具备优秀的渠道开发和市场开拓能力,有教育行业市场工作经验优先考虑;
3:在大学期间有过活动策划、推广、组织经验的应届毕业生优先考虑
4:较好的谈吐,形象好,气质佳。
市场部渠道专员工作职责篇六
职责:
1、维护现有业务合作渠道,开拓新的异业或同业合作渠道及其他公共关系的开发与维护;
2、充分认知、了解企业产品及渠道优势,把握公司提供的一切可利用资源,同合作渠道建立稳定的合作关系;
3、市场活动策划、执行及活动结果的把控(教育展、讲座、咨询会、路展等);
4、部门负责人交与的其他工作。
任职要求:
1、具有良好的沟通能力,熟悉相应的谈判技巧;
2、具有良好的抗压能力、学习能力,可接受省内范围的出差(潍坊、泰安、淄博、济宁、东营、枣庄、菏泽等);
3、有留学行业或教育行业渠道合作工作经验者优先。
市场部渠道专员工作职责篇七
职责:
1、 协助市场渠道运营主管完成外场推广点的联系与场地布置,宣传美联品牌;
2、 在指定推广点寻找目标客户群,并积极介绍“美联英语”的市场推广活动;
3、 积极在中心周边寻找目标客户并宣传“美联英语”,通过有效沟通导客户到访中心咨询
岗位要求:
1、 年龄范围:18-26周岁,性别不限;
2、 经济/市场营销专业优先,能力突出者可适当放宽学历要求;
3、 性格外向,积极主动,亲和力强,具备良好的交流沟通能力;
4、 吃苦耐劳;学习能力强,有良好的抗压能力,愿意从事营销工作;
市场部渠道专员工作职责篇八
职责
1、面向集成商、平台供应商、开发商等大企业客户,进行项目支持和日常客户关系维护;
2、开拓并维护下游开发商和数据供应商的良好合作关系,共同推进项目进展或协助完成项目的招投标工作和实施工作;
3、协助公司产品和服务的市场推广;
4、负责收集市场与竞争对手信息,为公司制定销售及市场策略提供可行性建议;
5、负责组织与客户有关要求投标、竞标、合同等工作;
6、完成公司领导下达的其他工作任务或配合同事完成其工作;
任职资格
1、信息行业相关专业,大学专科以上学历;
2、从事过地理信息类软件、项目的销售和技术服务工作,且在、耻政府部门及运营商有一定客户资源积累的优先;有项目推广经验的优先;
3、熟练使用办公软件,熟悉常见地理信息和应用类软件者优先;
4、具有较强的客户攻关与用户沟通能力、良好的表达能力;
5、责任心强,具有团队合作精神;
6、热爱销售和推广工作,能够承受压力,适应国内出差。
市场部渠道专员工作职责篇九
职责:
1、负责公司各品牌产品的市场渠道推广;
2、负责区域范围内市场渠道推广活动的策划和执行,制定常规活动、节假日活动等促销推广方案并协助实施;
3、开拓新渠道,挖掘适合的异业合作,扩大产品培育及动销;
4、负责区域市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、管理维护客户关系以及客户间的长期合作计划。
任职要求:
1、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
3、有责任心,能承受一定的工作压力;
4、有团队协作精神,善于挑战。
5、本科以上学历,市场营销等相关专业优先;
6、1、2年以上快速消费品销售行业工作经验优先;
市场部渠道专员工作职责篇十
职责
1、根据公司年度目标,负责执行相应的市场渠道开发工作,完成该渠道的市场推广和招生任务;
2、负责部分学校的渠道开发与资源搭建,与客户接洽并建立稳定的关系沟通;
3、负责进校宣传的推广、咨询量的创造,及时分析学校的招生发展情况,并与对内小组制定相应的拓展计划;
4、分析所负责学校的市场情况,反馈相应的市场动态;
5、负责校区周边宣专渠道的挖掘及合作谈判。
岗位要求:
1、大专及以上学历,22-35周岁;
2、良好的沟通能力及团队合作精神;
3、善于自我激励并严于律己,抗压能力较强;
4、勤奋好学,做事认事踏实,热爱教育行业工作;
5、有销售经验工作者优先,有网络营销经验者优先;
6、有经济压力,有拿高薪的动力者优先。
市场部渠道专员工作职责篇十一
职责:
1.负责指定区域的市场开发、客户维护等工作;
2.负责所属区域的产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标;
3.制定自己的销售计划,并按计划联系客户和开发新客户;
4.搜集与寻找客户资料,建立客户档案;
5.协助校长制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标;
任职要求:
1.大专以上学历,热爱销售工作,认同公司理念;
2.有良好的语言表达沟通能力,执行力强;
3.有一定的抗压能力。
4、吃苦耐劳、责任心强。
5、服从公司管理、能够完成市场部日常工作,完成分配的任务。
市场部渠道专员工作职责篇十二
职责:
1、负责校园/渠道市场工作的统筹与协调,实现招生目标;
2、负责校园/渠道市场开发、宣传、招生工作,宣传产品优势,创造咨询量、成交量;
3、维护、开发新的渠道,促成同业、异业合作;
4、组织会议营销,通过讲座、传单、海报等形式进行推广,并进行后期数据监控;
5、负责校园环境内主要竞争对手的信息收集,适时制定高校推广计划;
6、负责高校区域公司品牌推广,维护院校关系。
任职资格:
1、大专及以上学历, 形象气质良好,一年以上市场/销售相关工作经验;
2、语言表达能力强,具有亲和力,善于沟通,反应机敏灵活,思路清晰;
3、踏实、勤奋,有服务意识、团队精神,以及良好的心理素质,能够承受较强的工作压力;
4、敢想敢拼,愿意挑战高薪;
5、有同行经验者优先。
市场部渠道专员工作职责篇十三
职责:
1、负责教育机构,留学中介,国际高中等市场渠道的开拓和维护;
2、定期拜访渠道,了解渠道方的需求,进行渠道合作洽谈;
3、策划、组织市场渠道活动,参与各大教育展或渠道举办的推广活动;
4、完成领导安排的渠道工作指标,进一步扩大市场份额;
岗位要求:
1、本科或以上学历,优秀者可放宽到大专;
2、有教育行业渠道或课程顾问经验者优先考虑;
3、具备良好的沟通能力和抗压能力,工作积极;
4、自驱力,具备较强的独立办事能力。
市场部渠道专员工作职责篇十四
职责:
1、 整理资料及信息汇总、反馈,完成部门经理下达的任务目标
2、 执行拜访预约,安排会晤行程,协助部门经理参加合作会晤
3、 组织宣讲活动及跟场,配合主讲嘉宾完成活动现场的调研安排
4、 电话、线上接待有咨询需求的合作方及目标客户的跟进
【岗位要求】
1、 有亲和力及良好的语言组织能力、沟通能力与学习能力
2、 本科学历及以上,有同类工作经验、能力出众者可放宽学历
3、 对教育、培训行业感兴趣,熟悉行业特点与工作规范者优先
4、 熟悉游戏美术制作,对原画、3d建模类专业了解者优先
5、 有无同行业经验者不限,要求对市场、咨询类工作感兴趣
市场部渠道专员工作职责篇十五
职责:
1、 根据行业市场情况,协助部门经理做相关市场活动的策划和宣传、推广计划的实施;
2、 针对公司的市场推广主题活动,对业务代表及相关人员进行沟通、培训和指导;
3、 开辟新的合作渠道,并协助部门经理进行合作的谈判;
4、 收集市场信息及行业动态;
5、 公司宣传资料的文案编写及制作;
6、 开拓校园媒体渠道(校园广播、校报、校书店广告等);
7、 负责所管辖校区的教学产品的市场推广、讲座的安排工作、大型活动的方案策划,执行以及后续跟踪。
任职资格:
1、学历:全日制大专及以上学历,市场营销、公共关系、广告学、传播等相关专业;
2、知识:熟悉品牌推广、产品宣传等相关业务知识,了解公司法、合同法、知识产权保护法等法律知识及相关的行业法规;
3、经验:有市场开拓、渠道维护相关工作经验;
4、能力:具备较强创新能力、语言表达能力,具备市场信息分析能力及市场策划实施能力;
5、技能:能够熟练应用office办公软件;
6、素养:具有很强的客户意识、主动性和敬业精神。
市场部渠道专员工作职责篇十六
职责:
1、根据业务需要,支撑数据合作渠道的开发和维护;
2、熟练使用各类渠道bd信息平台,建立、更新并分析数据渠道信息库;
3、发掘合作方kp并独立完成商务谈判,推动数据合作达成;
4、根据渠道开拓进度定期进行工作汇报和总结,能准确描述商务进程及所需支持;
5、对数据合作模式进行探索,跟进合作效果,按时提交数据合作进度分析报告;
要求:
1、1年以上数据渠道工作经验,有教育、母婴、营销、企业服务背景优先;
2、具有良好的语言表达和商务谈判能力;
3、有较强的综合分析能力,工作积极主动,有敬业精神;
4、具备基础的office技能,善于利用文档,微信,电话会议等工具管理合作。
市场部渠道专员工作职责篇十七
职责:
1、与校区周边学校、社区进行沟通、联络,并建立良好的合作关系;
2、开展市场调查工作,建立对外合作关系;
3、拓展及完善招生渠道以及市场渠道基础开发维护工作;
4、 培训管理*市场人员,并监督市场活动的实施过程;
5、收集市场信息及行业动态;
职位要求:
1、大专及以上学历,相关专业优秀录用;
2、有强烈的事业心、责任感和进取心;
3、吃苦耐劳,踏实肯干,具有较强的亲和力;
4、普通话标准,口齿清楚,表达能力强,并且有一定的沟通能力;
市场部渠道专员工作职责篇十八
职责:
1.招生渠道的独立开发与维护。
2.能根据学校春秋季招生指标逐步完成招生计划。
3.以招生为前提的异业联盟资源渠道的开发和合作执行。
4.各类地推活动的统筹及执行。
任职要求:
1.渠道开发或招生相关工作经验三年以上,相关专业本科毕业。
2.具备独立的招生渠道开发和维护的能力。
3.能准确把握招生异业联盟单位并深耕挖掘。
4.具备教育行业地推及营销行业经验。
5.可进行商务和外务基本的英文听说读写的沟通。
6.适应经常性出差,执行及抗压能力强。
市场部渠道专员工作职责篇十九
职责:
1.开发与公司行业匹配的客户资源,整合资源,实现目标;
2.开展渠道合作事宜,联系渠道合作商并洽谈合作内容;
3.制定渠道合作协议,审核协议内容并提交上级领导审批;
4.跟进渠道合作活动事宜,与活动策划对接、沟通;
5.统筹渠道合作数据并形成年度报告;
6.制定年度渠道合作计划;
7.负责市场地推活动的前期策划、物料筹备、活动执行及活动反馈
任职资格:
1. 中专学历以上学历
2.有月子中心经验优先
3.具备吃苦耐劳用心学习的优秀品格
4.具备良好的沟通能力和责任心
市场部渠道专员工作职责篇二十
职责:
1、负责留学中介、院校的渠道开拓及维护,完成工作指标;
2、策划、组织市场渠道活动,并与渠道合作举办推广活动;
3、及时把控渠道市场动态,积极拓展新渠道,保证市场份额的进一步扩大;
4、定期拜访渠道合作方,保持良好的沟通和联络;
5、负责建立渠道档案并定期更新。
任职要求:
1、 有挑战高薪愿望者优先考虑;
2、 优秀的沟通能力和抗压能力,性格开朗;
3、 良好的谈判技巧及较强的计划、组织、协调能力,强烈的进取心和学习能力、敢于面对挑战。
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